Das Gastgewerbe braucht Arbeitskräfte. Deshalb ist es, wie andere Branchen auch, verschärft durch die Corona-Pandemie auf eine Belebung des Arbeitsmarktes durch Einwanderung dringend angewiesen. Das Arbeitskräftepotenzial von Menschen in Deutschland kann die Lücken in Gastronomie und Hotellerie nur noch bedingt schließen. Deshalb ist es an der Zeit, dass Deutschland ein modernes, effizientes und unbürokratisches Zuwanderungsgesetz bekommt und gleichzeitig eine andere, offenere Willkommenskultur entsteht. „Wenn wir weiterhin ein lebendiges und abwechslungsreiches Gastgewerbe mit vielen tollen Beschäftigten möchten, brauchen wir moderne gesetzliche Regelungen und eine andere Willkommenskultur in unserem Land. Wie das geht und wie man alle Menschen mit offenen Armen begrüßt, zeigen wir jeden Tag in unseren Betrieben!“, sagt Patrick Rothkopf, Präsident des DEHOGA Nordrhein-Westfalen.
Über diese, uns alle betreffende große Herausforderung, ihre Notwendigkeit, Chancen und Stolpersteine möchten wir auf unserem Impulstag am 21. März 2023 auf Zeche Zollverein in Essen informieren, diskutieren, uns austauschen und laden Sie ein, zu uns ins Herzen des Ruhrgebiets zu kommen.
Kulinarisch abgerundet wird der Impulstag durch internationale Speisen aus Südamerika, Nordafrika und Asien und natürlich bleibt ausreichend Zeit zum persönlichen Netzwerken und Austausch.
Der Eintritt ist kostenfrei. Die Anzahl der Plätze ist begrenzt.
In Impulsvorträgen, Interviews und Diskussionen werden wir das Thema „Einwanderung in den Arbeitsmarkt“ aus verschiedenen Perspektiven beleuchten.
Aus der Politik:
Aus der Wissenschaft:
Aus der Praxis:
Für die Praxis:
Unterstützung bei der Vermittlung und Integration ausländischer Arbeitskräfte für Gastronomie und Hotellerie in Deutschland
FDP-Generalsekretär und Bundestagsabgeordneter
(c) FDP
"Integrationsministerin NRW"
(c) MKJFGFI NRW_S.Schürmann
Staatssekretär MAGS NRW
(c) MAGS NRW_Ralph Sondermann
Institut für Arbeitsmarkt- und Berufsforschung
(c) IAB
Hubert Imhoff GmbH
(c) Bildwerkeins - paul walther
Hubert Imhoff GmbH
(c) privat
Mitglied der SPD-Landtagsfraktion
(c) Susie Knoll
10.30 Uhr: Empfang mit Begrüßungskaffee
11.00 Uhr: Einführung durch Patrick Rothkopf, Präsident DEHOGA NRW
11:10 Uhr: Interview Josefine Paul (BÜNDNIS 90/DIE GRÜNEN), "Integrationsministerin des Landes NRW"
11.20 Uhr: Impulsvorträge aus der Branche und der Wissenschaft
12.00 Uhr: Abwehrgeist statt Willkommenskultur - wenn Verwaltung Zuwanderung scheitern lässt:
Interview mit Nga Le, EDUBAO
12.05 Uhr: Podiumsdiskussion mit Vertretenden aus Gastgewerbe, Politik und Wissenschaft
13.30 Uhr: Eat and Meet
15.00 Uhr: Ende des Impulstages
Wer sich dafür interessiert, ausländische Arbeitskräfte für seinen Betrieb zu rekrutieren, hat sicherlich viele Fragen, die unsere Ausstellenden gerne beantworten:
Edubao
GEM Ausbildungsprojekt
NETZWERK Unternehmen integrieren Flüchtlinge
Passgenaue Besetzung – Willkommenslotsen
dds Korea Consulting GmbH
Fortbildungsakademie der Wirtschaft (FAW) gGmbH
Die lange erwarteten Referentenentwürfe für die geplante Weiterentwicklung der Fachkräfteeinwanderung aus Drittstaaten liegen endlich vor. Übergreifend lässt sich sagen:
Unsere Kernforderungen
Etwas ausführlicher finden Sie unsere Forderungen in unserem DEHOGA-Standpunkt Arbeitskräftezuwanderung...
Am 17. Februar hatten Bundesinnen- und Bundesarbeitsministerium die Verbändeanhörung zu den Gesetz- und Verordnungsentwürfen zur Weiterentwicklung der Fachkräfteeinwanderung gestartet und auch den DEHOGA um Stellungnahme gebeten.
Manches geht in die richtige Richtung, ist aber zu eng. Manches bleibt hinter dem Hier und Heute zurück.
Daumen hoch
Richtige Richtung, aber nicht weit genug
Schlechter als bisher
So soll die 90-Tage-Ferienbeschäftigung zukünftig nur noch für Hochschüler, nicht mehr für Fachschüler zulässig sein. Damit werden die politischen Lippenbekenntnisse zur Gleichwertigkeit beruflicher Bildung gegenüber akademischer Bildung komplett konterkariert.
Nicht vergessen: Schnellere Prozesse, Bürokratieabbau
Nicht auf die lange Bank geschoben werden darf das Ziel, die neuen materiellrechtlichen Regelungen auch mit einer besseren und schnelleren Umsetzung und Begleitmaßnahmen zu verbinden. Der DEHOGA hat die Befürchtung, dass der notwendige Bürokratieabbau und die Beschleunigung dann doch fehlenden personellen und technischen Ressourcen, Kompetenzgerangel oder schlicht einer Abwehrhaltung zum Opfer fallen. Das darf nicht sein!
DEHOGA-Stellungnahme: unsere Fokuspunkte
In dieser Woche hat der DEHOGA seine Stellungnahme abgeben. Darin werden für das Gastgewerbe die folgenden geforderten Änderungen, Maßnahmen und Klarstellungen ausführlich begründet:
Anmeldung
Haben Sie Lust, am 21. März in Essen dabei zu sein, alleine oder vielleicht mit Beschäftigten?
Wir freuen uns auf Ihre Teilnahme!
Hinweis zum Datenschutz:
Während der Veranstaltung werden Foto- und Videoaufnahmen gemacht. Mit der Anmeldung erteilt der/die Angemeldete seine ausdrückliche Zustimmung zu Folgendem: Die von ihm/ ihr während oder im Zusammenhang mit der Veranstaltung gemachten Aufnahmen dürfen vom DEHOGA NRW e.V. entschädigungslos, ohne zeitliche oder räumliche Einschränkung mittels jedes derzeitigen oder künftigen technischen Verfahrens ausgewertet werden. Die Verwendung umfasst insbesondere die Veröffentlichung in Print- sowie Online-Medien und in Social Media Kanälen. Sie können der Nutzung Ihrer Daten jederzeit für die Zukunft beim DEHOGA NRW e.V. widersprechen.
Anfahrt und Location
Mehr Informationen zur Location inklusive Anfahrt finden Sie hier...
Parken Sie am besten auf dem Parkplatz A1. Die Zufahrt befindet sich ebenfalls in der Fritz-Schupp-Allee. Von dort können Sie zur Rolltreppe laufen. Sie ist vom Parkplatz aus gut zu sehen. Ab der Rolltreppe wird der Weg zu Ihrer Veranstaltung ausgeschildert sein.
Die Aufzüge, die direkt von unten nach oben in den Erich-Brost-Pavillon fahren, befinden sich an der Nordseite des Gebäudes.